FAMESC promove ação do ‘Abril Azul’ e inicia projeto ‘Diálogo de Segurança e Saúde’
A Faculdade Metropolitana São Carlos (FAMESC) deu início através do RH Conecta em parceria com o Núcleo de Apoio Psicopedagógico (NAP), ao projeto ‘Diálogo de Segurança e Saúde’, em alusão ao ‘Abril Azul’ na conscientização ao autismo.
O evento ocorreu no dia 27 de abril, dentro do RH Conecta, que é um encontro que acontece todo final de mês, onde são homenageados os colaboradores aniversariantes do mês.
Nessa primeira ação o tema abordado foi em alusão ao ‘Abril Azul’ com a palestra: “Um olhar empático para as diferenças”, ministrada pela coordenadora do NAP da FAMESC, a professora Ma. Vânia Márcia Silva do Carmo.
Na ocasião, os colaboradores puderam refletir sobre como substituir comportamentos tóxicos por comportamentos saudáveis e sem julgamento. Com uma linguagem simples e objetiva, a psicóloga Vânia Márcia orientou os colaboradores e ofereceu a eles a oportunidade de ver a vida e os colegas de trabalho de uma outra forma.
“O mês de abril é reservado para trabalhar sobre a conscientização do autismo e nós da FAMESC aproveitamos para fazer um trabalho com os profissionais, sempre com o objetivo de orientar a todos, a trabalhar o preconceito, para que as pessoas saibam lidar com as diferenças”, disse Vânia.
O principal objetivo do projeto ‘Diálogo de Segurança e Saúde’ é de proporcionar condições para que os colaboradores da FAMESC estejam sempre atentos na importância da prevenção contra acidentes e na promoção diária de saúde física, mental e emocional.
“Sabemos que as relações sociais no ambiente de trabalho contribuem diretamente para isso. Saber agir durante as intercorrências que possam surgir no dia a dia é essencial. Esse é o objetivo da parceria do RH e NAP, de promover a conscientização e a autorresponsabilidade, sempre cuidando de pessoas”, destacou a gerente de RH da FAMESC, Anelise Rheinel.
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Jornalista: Esio Bellido
Reg. nº 0036792/RJ – MTb
Comunicação Famesc